ガールズバーの求人には「服装自由」「衣装貸与」「制服あり」など、服装についての書き方がいくつかあります。同じ「自由」でも意味は店舗ごとに違うため、言葉だけで判断すると当日に困ることがあります。この記事では、服装に関する表記の読み方と、確認しておきたいことをまとめます。
服装のルールは大きく3つ
- 私服で勤務する店舗:自分の服で接客します。「自由」でも、店の雰囲気に合う服装を求められることが多いです
- 衣装を貸し出す店舗:店で用意した衣装に着替えて働きます。レンタル代がかかるかどうかは店舗によって違います
- 制服がある店舗:決まった制服を着用します。貸与か購入か、洗濯は誰がするかを確認しましょう
当サイトで衣装レンタルが確認できている店舗は7店舗、制服貸与が確認できている店舗は4店舗です。
「服装自由」で確認したいこと
「服装自由」と書かれていても、次のような決まりがある場合があります。
- 露出の多い服やスポーツウェアなど、避けてほしい服装
- 髪色・ネイル・アクセサリーの決まり
- 靴(ヒールの高さなど)や、立ち仕事向きの靴を用意する必要があるか
自分の手持ちの服で働けるかを判断するために、写真やイメージを送って確認できるかを聞いてみるのも一つの方法です。
衣装・制服がある場合に確認したいこと
衣装や制服がある店舗では、服装に悩まなくてよい反面、費用や管理のルールを確認しておく必要があります。
- 衣装代・クリーニング代が給与から差し引かれるか、その金額
- サイズの種類と、合わない場合の対応
- 体験入店の日も衣装に着替えるのか
給与から差し引かれる項目は、面接の段階で金額まで確認しておくと安心です。給与の種類の読み方は時給の種類と見方で紹介しています。
体験入店の日の服装
体験入店の日は、衣装を貸し出す店舗でも私服で集合することが一般的です。着替えやすい服で行き、靴やストッキングなど自分で用意するものがあるかを事前に聞いておきましょう。私服で働く店舗の場合は、清潔感があり、動きやすい服を選ぶと安心です。迷ったら、写真を送って確認してもらうのも一つの方法です。
まとめ
服装の書き方は「私服」「衣装レンタル」「制服」の3つに分けて考えると整理しやすくなります。「自由」の中身と、衣装や制服にかかる費用は店舗ごとに違うので、体験入店の申し込み時にあわせて確認しておきましょう。
→ 関連記事:体験入店前に知っておきたいこと
→ 関連記事:働きやすいお店選びの基準
